a instituição não vai renovar o 3ª contrato a termo de seis meses,que teve início em março de 2011, gostava de saber quais os meus direitos e se no 1º contrato não deveria ter recebido sub de férias?
Quando se tratam de renovações automáticas de contratos a termo certo, deve contabilizar o tempo total, como se se tratasse de apenas 1 contrato. Assim, tem 18 meses de trabalho. Deveria ter recebido subsídio de férias no caso de as ter gozado. Se uma das coisas não aconteceu (gozar férias ou receber subsídio), deverá agora receber o valor correspondente a 2 dias de férias por mês trabalhado no ano da contratação e igual proporção no ano de caducidade de contrato, um total de 36 dias de férias + respetivo subsídio. veja mais sobre o assunto em Caducidade de contrato de trabalho a termo certo (
sabiasque.pt/trabalho/legislacao/565-cad...o-a-termo-certo.html
).