Processo disciplinar seria um tanto exagerado... Se o fizerem vá direta e rapidamente à ACT - Autoridade para as Condições no Trabalho (contactos em
sabiasque.pt/familia/noticias/2352-denun...resentar-queixa.html
) para saber o que fazer e como fazer. Só tem 10 dias para resposta oficial.
Por "não estar a conseguir efetuar o serviço" quando muito podem despedi-lo não por justa causa mas por inadaptação.
Veja o que diz o seu contrato quanto às funções que tem de desempenhar ou se existe algum serviço identificado. Caso haja alguma destas descrições, o hospital não pode - sem o seu consentimento - alterar-lhe o serviço em que está.