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Baixa e Férias - Hugo
- Beatriz Madeira
- Autor do tópico
- Desligado
- Obrigado recebido 704
Boa tarde,
É o seguinte, assinei em Janeiro deste ano um contrato de 7 meses que expira agora em Agosto. Durante este período estive de baixa durante 4 meses. A empresa já me comunicou que não iria renovar o contrato. Ouvi qualquer coisa relativamente à suspensão de contrato durante o período de baixa. Contudo a empresa diz-me que a partir de Agosto não trabalho mais... Relativamente ao subsidio de férias e de natal a quantos meses tenho direito? Aos 7 meses ou tenho de descontar esses 4 meses que estive de baixa?
É o seguinte, assinei em Janeiro deste ano um contrato de 7 meses que expira agora em Agosto. Durante este período estive de baixa durante 4 meses. A empresa já me comunicou que não iria renovar o contrato. Ouvi qualquer coisa relativamente à suspensão de contrato durante o período de baixa. Contudo a empresa diz-me que a partir de Agosto não trabalho mais... Relativamente ao subsidio de férias e de natal a quantos meses tenho direito? Aos 7 meses ou tenho de descontar esses 4 meses que estive de baixa?
Respondido por Beatriz Madeira
- Beatriz Madeira
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Caro Hugo, boa tarde.
Aquilo que a empresa está a fazer é correto, eles vão deixar que chegue o prazo final do contrato para, certamente, despedirem-no por caducidade de contrato. Desta forma fica com direito a requerer o subsídio de desemprego. Relativamente às "contas", terá que descontar os 4 meses que esteve de baixa para chegar aos valores a receber aquando término do contrato.
Aquilo que a empresa está a fazer é correto, eles vão deixar que chegue o prazo final do contrato para, certamente, despedirem-no por caducidade de contrato. Desta forma fica com direito a requerer o subsídio de desemprego. Relativamente às "contas", terá que descontar os 4 meses que esteve de baixa para chegar aos valores a receber aquando término do contrato.
Respondido por Beatriz Madeira
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