Coloca aqui as tuas dúvidas sobre rescisões e celebrações de contratos de trabalho.

efectivacao

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Membro Júnior
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    rmcr
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    efectivacao

    11 Jan. 2011 20:18
    #1484
    Boa noite
    estou desde 8 de fevereiro de 2009 com contrato a termo
    este tem renovado automáticamente , permanecendo as condições do mesmo.
    Contudo ainda não obtive a comunicacao dos R.H;
    As minhas questões são;
    Não deveria ter sido comunicado até 8 de janeiro de 2011 a renovação, respeitando os 30 dias visto que estou a 2 anos a contrato?

    A não comunicação dos R.H, traduz-se na efectivação segunado a Lei?
    Obrigado
    B
    Beatriz Madeira Desligado
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    Beatriz Madeira
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    Re: efectivacao

    13 Jan. 2011 17:35
    #1517
    Caro/a RMCR,

    Se o seu contrato diz, especificamente, que "o presente contrato caducará findo o prazo (...) desde que o Primeiro Outorgante comunique ao segundo, até 15 dias antes do prazo expirar, a vontade de não renovar, caso contrario renovará automáticamente por igual periodo nas mesmas condições do presente contrato", então o empreagdor apenas tem que cumprir o prazo de 15 dias de aviso prévio se não quiser a renovação do contrato.

    A omissão de comunicação apenas dita a renovação do contrato por mais 6 meses (se e'este o prazo do contrato estipulado). A legislação em vigor permite até 3 renovações de contrato, ou seja, existe um contrato inicial que se pode renovar automaticamente por 3 vezes. Se, depois de decorrido o tempo da 3ª renovação, não houver comunicação de "não intenção de renovação", aí sim, poderá considerar a sua passagem a "efectivo/a".

    Ficamos ao dispor.
    A equipa Sabias Que

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