(Maria) - Boa tarde,
Terminei a minha licença de maternidade no dia 15 de fevereiro. Hoje dia 18 de fevereiro recebi uma carta "Comunicação de transferência temporária de local de trabalho" a entrar em vigor a 15 de fevereiro e a terminar previsivelmente a 31 de agosto. Sou Educadora de Infância e, no dia 13 de fevereiro recebi uma informação via e-mail a informar que estou em Lay off. Gostaria de saber se é legal a mobilidade invocada.