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Ou, Isenção de Horário de Trabalho, Trabalho por Turnos, Trabalho Noturno e Trabalho Suplementar
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Esclarecimento
- india
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Gostaria que me informassem do seguinte,
Tenho contrato de trabalho a termo certo, trabalho há cerca de 4 anos e gostaria de saber se está dentro da lei o seguinte; o trabalhador não poder escolher os dias de férias?por exemplo, sou obrigada a tirar as férias quando a entidade patronal tira ou entâo marcam e desmarcam quando querem, outra questão é caso não queiram que esteja presente no local de trabalho, mas levando portátil e telefone para casa se conta como dia de folga (obrigaçao 7 dias por semana) porque ao que parece devo esses dias que consideram como folga ou divida com a empresa... precisava de um esclarecimento sobre estas situaçoes! Muito obrigada
Tenho contrato de trabalho a termo certo, trabalho há cerca de 4 anos e gostaria de saber se está dentro da lei o seguinte; o trabalhador não poder escolher os dias de férias?por exemplo, sou obrigada a tirar as férias quando a entidade patronal tira ou entâo marcam e desmarcam quando querem, outra questão é caso não queiram que esteja presente no local de trabalho, mas levando portátil e telefone para casa se conta como dia de folga (obrigaçao 7 dias por semana) porque ao que parece devo esses dias que consideram como folga ou divida com a empresa... precisava de um esclarecimento sobre estas situaçoes! Muito obrigada
Ultima edição : 21 Set. 2016 20:43 por india.
Respondido por india
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