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Exercer actividade semelhante findo o contrato.
- Panguam
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Boa noite,
Foi-me um proposto um contrato de trabalho (pouco interessante, por sinal) em que uma das alineas dizia que findo o mesmo, nos 2 anos subsequentes não poderei exercer qualquer actividade semelhante. É legal esta proibição? Está na lei?
Achei assustador, imaginando que as coisas podem não correr bem e depois sou proibido de exercer na actividade onde sempre trabalhei.
Desde já muito obrigado.
Foi-me um proposto um contrato de trabalho (pouco interessante, por sinal) em que uma das alineas dizia que findo o mesmo, nos 2 anos subsequentes não poderei exercer qualquer actividade semelhante. É legal esta proibição? Está na lei?
Achei assustador, imaginando que as coisas podem não correr bem e depois sou proibido de exercer na actividade onde sempre trabalhei.
Desde já muito obrigado.
Respondido por Panguam
- Beatriz Madeira
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Respondido por Beatriz Madeira no tópico Exercer actividade semelhante findo o contrato.
04 Jul. 2013 15:10 - 03 Fev. 2024 11:52 #8547
Caro Panguam, boa tarde.
Não é válida a cláusula contratual que "possa prejudicar o exercício da liberdade de trabalho após a cessação do contrato.". No entanto, "É lícita a limitação da actividade do trabalhador durante o período máximo de dois anos subsequente à cessação do contrato de trabalho" apenas em condições (acumulativas) específicas que estão descritas no artigo 136 do Código do Trabalho em vigor (aprovado pela Lei 7/2009 de 12 Fevereiro e disponível em sabiasque.pt/codigo-do-trabalho.html ) e do qual sugerimos a leitura completa.
Não é válida a cláusula contratual que "possa prejudicar o exercício da liberdade de trabalho após a cessação do contrato.". No entanto, "É lícita a limitação da actividade do trabalhador durante o período máximo de dois anos subsequente à cessação do contrato de trabalho" apenas em condições (acumulativas) específicas que estão descritas no artigo 136 do Código do Trabalho em vigor (aprovado pela Lei 7/2009 de 12 Fevereiro e disponível em sabiasque.pt/codigo-do-trabalho.html ) e do qual sugerimos a leitura completa.
Ultima edição : 03 Fev. 2024 11:52 por Pedro Ferreira.
Respondido por Beatriz Madeira
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