Boa noite!
A empresa para a qual fui a uma entrevista enviou-me hoje o contrato, para assinar e reenviar. O problema é que na entrevista (e num pequeno papel que o entrevistador me deu) o salário oferecido sempre foi o mínimo mais duodecimos (para part time, portanto, por volta dos 250 brutos, certo?).
Porém, no contrato oferecem 205€ brutos mais duodecimos.. Tendo em conta que ainda desconto 11%, acabo com 183€ por mês, a trabalhar 20h! Isso fica pelos 2.3€/h, abaixo do valor do salário minimo.
É legal pagarem-me abaixo do valor mínimo?
O que me foi dito na entrevista tem algum valor?
O que devo fazer???
Só tenho até amanha!