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Contrato de trabalho reinserção
- Malika
- Autor do tópico
- Desligado
- Obrigado recebido 0
Boa noite,
Estou desempregada e a receber subsidio de desemprego desde Janeiro. Neste momento o centro de Emprego colocou-me a trabalhar numa instituição publica no sistema de contrato de trabalho reinserção. Informaram-me que posso continuar a procurar colocação / emprego em outra empresa dado que esta situação é temporária. Dado que estou a aguardar resposta de outra empresa, as minhas duvidas são as seguintes:
Tenho direito a ausentar-me caso surja uma entrevista?
Se surgir uma colocação, a quem e como devo comunicar, podem facultar "modelo carta" caso se aplique?
Tenho de dar algum tempo á empresa?
Agradeço desde já o tempo despendido.
Malika
Estou desempregada e a receber subsidio de desemprego desde Janeiro. Neste momento o centro de Emprego colocou-me a trabalhar numa instituição publica no sistema de contrato de trabalho reinserção. Informaram-me que posso continuar a procurar colocação / emprego em outra empresa dado que esta situação é temporária. Dado que estou a aguardar resposta de outra empresa, as minhas duvidas são as seguintes:
Tenho direito a ausentar-me caso surja uma entrevista?
Se surgir uma colocação, a quem e como devo comunicar, podem facultar "modelo carta" caso se aplique?
Tenho de dar algum tempo á empresa?
Agradeço desde já o tempo despendido.
Malika
Respondido por Malika
- Beatriz Madeira
- Desligado
- Obrigado recebido 704
Cara Malika, boa tarde.
Caso surjam entrevistas de emprego poderá faltar, mas deve justificar a ausência no emprego atual com uma breve declaração do potencial empregador dizendo que esteve em entrevista em (data), (local) e (horário).
O atual contrato cessa caso arranje um emprego ("a sério"!), sendo que deve comunicar ao IEFP/Centro de Emprego o facto de "ter arranjado um emprego". Não há "carta de denúncia de contrato" nem "tempo a dar à empresa". É o procedimento que teria em caso de estar a receber o subsídio de desemprego sem estar a trabalhar ao abrigo do "contrato emprego-inserção" e arranjasse um emprego.
A entidade mais adequada para lhe confirmar esta informação será o IEFP/Centro de Emprego.
Caso surjam entrevistas de emprego poderá faltar, mas deve justificar a ausência no emprego atual com uma breve declaração do potencial empregador dizendo que esteve em entrevista em (data), (local) e (horário).
O atual contrato cessa caso arranje um emprego ("a sério"!), sendo que deve comunicar ao IEFP/Centro de Emprego o facto de "ter arranjado um emprego". Não há "carta de denúncia de contrato" nem "tempo a dar à empresa". É o procedimento que teria em caso de estar a receber o subsídio de desemprego sem estar a trabalhar ao abrigo do "contrato emprego-inserção" e arranjasse um emprego.
A entidade mais adequada para lhe confirmar esta informação será o IEFP/Centro de Emprego.
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Respondido por Beatriz Madeira
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