Responder: Contrato sem termo

Cara cctv7 Vieira, boa tarde.

No caso de saída sem cumprimento do prazo de aviso prévio legal, o trabalhador poderá (no mínimo) ver reduzido o valor que o empregador lhe teria que pagar na saída, por "indemnização à empresa" por falta de cumprimento do prazo de aviso prévio.

Sobre direitos do trabalhador em caso de denúncia de contrato SEM aviso prévio, ver informação em sabiasque.pt/trabalho/legislacao/563-den...em-aviso-previo.html

Boa tarde.
Trabalho a 2 anos numa empresa e tenho contrato sem termo, sei que por lei tenho de dar 2 meses a empresa. Não posso prescindir dos meus direitos e sair? Terá sempre de ser indemnizada a empresa?

Obrigada