Responder: Motivos para processo disciplinar

Cara xtroby, bom dia.

"o não cumprimento destas normas leva ao levantamento de um processo disciplinar" pode ser facilmente considerado coerção... o melhor será falar com a ACT, não nos parece "legal" este tipo de documento.

Boa tarde,
após 5 anos a trabalhar nesta empresa, a gerente colocou na recepção "normas de funcionamento interno". Exige que assinemos abaixo de "o não cumprimento destas normas leva ao levantamento de um processo disciplinar".
Ora todas as funcionárias estão um pouco assustadas pois as normas em causa são bastante picuinhas e a empresa recusa em ouvir a nossa opinião. Somos obrigadas a assinar? Poderemos estar a colocar-nos em posição desfavorável se assinarmos?
Obrigada