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Cara Cátia, boa tarde. Tratando-se de um despedimento de trabalhador com contrato de trabalho sem termo ver informação em sabiasque.pt/trabalho/legislacao/564-des...balho-sem-termo.html Tratando-se de caducidade de contrato de trabalho a termo certo ver em sabiasque.pt/trabalho/legislacao/resumos...o-a-termo-certo.html Tratando-se de caducidade de contrato de trabalho a termo incerto ver em sabiasque.pt/trabalho/legislacao/566-cad...a-termo-incerto.html
Boa Tarde Gostaria que me informa-se quais os direitos a receber pelo trabalhador no seguinte caso: Contrato de trabalho desde 04/11/2011 com renuncia da entidade patronal a 04/05/2013
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