Bom dia a todos.
Na passada sexta-feira ao final do dia todos os funcionários apresentaram uma carta de demissão.informando que na segunda-feira (hoje) já não viriam trabalhar
As pessoas que se despediram são todas experientes e com vários anos de casa inclusive uma delas é sócio gerente minoritário da empresa.
Tiveram algumas atitudes que no mínimo considero ilegais como a eliminação de toda a base de dados de cliente (que entretanto já recuperei), eliminaram todos os emails da servidor de email, inclusive eliminaram todas as contas de email que já as repus e os comutadores e telemóveis de trabalho foram entregues com toda a informação eliminada e sem possibilidade de recuperação.
Nas ultimas semanas à revelia da entidade patronal contactaram todos os clientes com o intuito de os atrair para a nova empresa e inclusive utilizaram argumentos caluniosos como por exemplo o facto de terem vários salários em falta, etc o que é manifestamente mentira e que tenho como provar. Tenho provas destes factos e clientes dispostos a testemunharem em tribunal.
Amanhã já terei uma reunião com o advogado da empresa para delinear a estratégia a adoptar. Tenciono por via judicial levar este processo que considero de autentico "golpe de estado"até ás ultimas consequências.
No entanto gostaria de saber para casos semelhantes como procedeu a justiça em Portugal, que hipóteses terá a empresa de ser ressarcida por todo o prejuízo causado e se a responsabilidade dos autores deste "golpe" se limita ao nível cível ou se haverá caso também para responsabilidades criminais.
Atentamente,
João Silva
Autor do tópico
