Responder: Contrato de Trabalho - Maria Romão

Cara Maria Romão, bom dia.

Em termos de caducidade de contrato de trabalho a termo certo, o trabalhador tem direito ao que está descrito em sabiasque.pt/trabalho/legislacao/resumos...o-a-termo-certo.html

Boa noite,

Estive 1 ano (de 1 de Setembro de 2012 a 31 de Agosto 2013), a trabalhar numa empresa com Contrato a termo certo de 6 meses, que foi renovado automaticamente em Fevereiro 2013.

Em Março 2013 marquei férias de 5 a 30 de Agosto 2013, 19 dias, (já tinha gozado os restantes em Janeiro de 2013).

No dia 2 de Julho 2013, meu ultimo dia de trabalho antes das férias, fui informada que não me iam renovar o contrato.

Nesse dia, pagaram-me o mês e o subsidio de férias (19 dias), pedindo-me para me deslocar ao escritório o dia 28 de Agosto próximo, para fazerem contas comigo.

A minha pergunta é:

- Que direitos tenho? E que valores tenho ainda a receber?

Podem ajudar-me por favor?

Muito obrigada.