Responder: Formação - de João Ribeiro

Caro João Ribeiro, bom dia.

O trabalhador tem o dever de atender à formação que é disponibilizada pelo empregador. No entanto, nos casos como o que descreve não há esse dever, a não ser que o empregador esteja disposto a pagar-lhe a devida compensação por interrupção de férias.

Bom dia,

Gostaria de saber o seguinte. A empresa onde trabalho vai dar formação a nível de um sistema informático que já conheço.

Essa formação vai ser dada durante as minhas férias. Sou obrigado a atender à formação?

Fico a aguardar a vossa resposta.

Atentamente

João Ribeiro