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Coloca aqui as tuas dúvidas sobre rescisões e celebrações de contratos de trabalho.

contratos a termos certo e incerto

contratos a termos certo e incertofoi criado por Ellie

12 Dez. 2014 12:55 #12889
Boa tarde,
Preciso de ajuda,
Fui contratada a termo por 1 ano, o contrato foi renovado por 6 meses, depois 3 meses, seguidos de mais 3 meses.
Depois celebrei uma renovação extraordinária por mais 6 meses.
O meu empregador gostava de renovar o meu contrato por mais 1 ano quando esses 6 meses acabarem mas diz que não tem como !
Podemos celebrar um termo incerto?
Podemos rasgar as renovações e celebrar um termo incerto com a data de há um ano por exemplo ou isto seria ilegal?
Antecipadamente agradecida!
Elsa

Respondido por Beatriz Madeira no tópico contratos a termos certo e incerto

30 Dez. 2014 16:21 #12949
Cara Elsa, boa tarde.

Podem celebrar um contrato de tipo diferente, como seja sem termo ou termo incerto. Tudo o mais seria ilegal, sim.

Respondido por Ellie no tópico contratos a termos certo e incerto

30 Dez. 2014 16:27 #12950
Muitíssimo obrigada! Que booom :cheer:
Um Feliz 2015
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